蓝翔技校校园戒烟行动显成效 家感激不已

老周这把年纪了，对烟这东西可是有着说不完的故事。今儿个咱们聊聊蓝翔技校的戒烟行动。我时在卷烟厂过，那会儿对烟叶的挑选、加工可是一丝不苟。退休后，我总喜欢跟老伙计们聊聊烟，这不，最近看到蓝翔技校的戒烟行动，还真让我开了眼。据说，这所学校不仅教技术，还帮学生们戒烟，效果显著。家们都感激不尽，这事儿得好好说道说道。

“孩子烟在家根本管不住，没想到来蓝翔技校这么快就戒掉了，太感激了。”在蓝翔技校寄给每个学生家的《学生素质教育报告册》上，不少家感激不尽。他们没想到，蓝翔技校不仅教技术，还想方设法帮孩子改陋习。

其实，禁止烟，打造无烟校园一直是许多学校的口号和目标，像蓝翔技校这样，真正把校园戒烟落实到位的并不多。全校教职工全面率先垂范和一系列配套严格的禁烟制度、戒烟办法，是让一批蓝翔“小烟民”成功戒烟的根本。

“全班都戒烟了，我也不好意思再”

“我22岁，烟好几年了。春节后来蓝翔学厨艺，没想到，免费试学第一课老师就先问‘班里有烟的吗?烟的同学先站起来’，结果呼啦啦全班50人一下子就站起来十好几个。当时，老师说得非常坚决:‘烟的事想一下子戒掉不现实，但是坚决要戒!这是对大家负责!我呢，也会竭力帮大家。”潍坊的黄言龙对学校上来就“管闲事”让戒烟记忆深刻。

黄言龙告诉记者，相对于他之前了解的两所技校，蓝翔的要求多管得严，不少新同学刚来都不适应。比如，早上6点半就得起床上，被子要叠成豆腐块，平时军事化封闭式管理不能外出，晚上还要军训，练习臂力、腕力等。“尤其是还不让烟，一开始很烦躁!”

可一段时间下来，黄言龙发现这种军事化管理没什么不好。“我们老师人特好，年龄也不大，平时叫他哥就行。每天和我们吃住在一起，刚来时不适应，好几个同学感冒了，他拿药送水；谁练技术不达标或者内务卫生不合格，他就带动同学们一起罚你做俯卧撑然后再陪你一起练；课后跟我们一起打篮球。他说让你戒烟，于情于理你还真没法子拒绝。”黄言龙坦言。

更重要的是，在蓝翔，如果你一天没烟老师和同学都会鼓励，一旦发现你犯烟瘾了，同学们会你一言我一语然后再你嚼个口香糖做替代；老师呢，要么把你叫去做“思想工作”，要么脆拉你一起忙别的分散注意力。“全班师生都帮你戒烟，并且，戒烟成绩像平练掂锅、学炒菜一样，还要纳入班级考核。谁好意思给班级抹黑啊?慢慢地全班都不，我也就不下去啦!”

蓝翔技校相关负责人表示，简单的强制学生戒烟肯定行不通。而教师与学生有共同语言，他们与学生同吃同住，通过推心置腹交、团队带动，再加上集体荣誉感，就能逐步消除烟氛围。

一支烟的代价:两教师被罚一个月工资

“前几天我们刚处罚了两位教师，一位是汽修专业，另一位是厨师专业，经核准后，他俩分别被扣罚1个月工资，而且全校公开通报批评。”蓝翔技校相关负责人告诉记者，学校严令教职工必须率先垂范带头戒烟，所有教职工都签了戒烟协议，一旦发现烟或者戒后复，立罚不贷。

有罚也有。学校同时针对教职工专门设立了一个精神文明，每月200元，谁烟，“精神文明”将首先被扣除。为此，学校成立了专门的稽查部门。“一经发现，马上报到部门，立即扣罚并全校通报、记入个人档案。”

在蓝翔技校，戒烟的事由校荣兰祥亲自抓。“重罚加上正面引导、励带动和具体的戒烟办法，一套组合拳打下来，连一些老教练，像我这样50多岁的老烟民都戒了。家和教职工家属没有不叫好的!”一位蓝翔老教师连称“服气”。

学生戒烟率与教师收入挂钩，定期通报学生家

“学生正式入学后也要签戒烟协议，由驻校老师帮助学生制定戒烟计划。学校会阶段地对每个系、每个专业、每个班级的戒烟情况、复情况进行统计，并纳入班主任的考核，这个考核跟教师的收入直接挂钩。”据介绍，在蓝翔技校的教师考核激励机制中，戒烟率考核不达标就会扣分罚钱，其他各项评优评也会受到影响。

学校还推动各种戒烟教育，比如每个班级都会张贴烟危害健康宣传画，有的画面触目惊心。

在蓝翔技校，每个学期结束时，孩子的戒烟状况、学习表现以及每个班级戒烟率的统计都会写入《学生素质教育报告册》发给家，并利用、微信、电话等各种渠道和家同步沟通。家们当然更支持学生戒烟，即使是假期里，也有很多家主动反馈孩子在家是否有复情况。“这种家校无障碍沟通对学生戒烟也非常有利!”

说到底，戒烟这事儿，关键还得个人意志。蓝翔技校的做法，虽然严格，但也挺有道理。老周我呢，也希望更多的学校能够借鉴这种做法，让学生们远离烟草的危害。咱们聊得也差不多了，老伙计们，下次再聊吧！